Melhores cursos para trabalhar em uma empresa

Você sabe quais são os principais cursos que as empresas observam no currículo dos candidatos a trabalhar em sua equipe? Ou então quais as formações que geram maior número de emprego?

O fato é que as empresas estão cada vez mais exigentes na hora de contratar novos funcionários.

Isso é natural, pois se é grande a oferta de candidatos, aqueles que se diferenciam de alguma maneira, seja pelas experiências tidas na função ou pelos conhecimentos adquiridos em cursos de capacitação e aperfeiçoamento. 

Se você está em busca de uma nova oportunidade de trabalho, pretende mudar de cargo na mesma empresa ou até mudar de emprego, aqui vamos apresentar dois recortes importantes: 

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1. Cursos extracurriculares que valem a pena ser feitos, pois as empresas dão muito valor a eles na hora de escolher entre um candidato ou outro.
2. Formações de níveis superior, técnico e tecnólogo que têm mais mercado de trabalho (maior número de vagas). 

Lembre-se! Independentemente da formação oficial e dos cursos extracurriculares já concluídos ou em fase de conclusão, sempre vão surgir novas formas e ferramentas de trabalho.

Então é preciso reciclar-se continuamente para não ficar para trás. 

Aproveite a leitura!

Cursos extracurriculares mais pedidos pelas empresas

Curso de Idiomas

Para quem deseja seguir carreira em empresas de médio e grande porte, o domínio de outro idioma, principalmente o inglês, é condição fundamental. 

O mundo tornou-se ainda mais digital e globalizado nas últimas décadas. Também vale a pena investir em cursos de mandarim, espanhol, francês, alemão e japonês. 

Se você trabalha numa multinacional alemã, por exemplo, aprenda alemão.

Hoje há várias opções de cursos online de idiomas, com preços convidativos e até gratuitos, o que facilita muito a vida de quem precisa aprender a se comunicar em outras línguas no trabalho.    

Curso de Pacote Office

O sistema operacional Windows é o mais utilizado nos escritórios das empresas.

É comum os candidatos dizerem na entrevista de emprego que sabem usar o pacote office, principalmente os programas word, excel e power point, que são os mais utilizados.

Só que na hora de fazer uma planilha, como é que se faz as fórmulas? E se o chefe pedir uma apresentação em powerpoint para uma reunião de logo mais à tarde?

Se o funcionário não dominar o programa pode ter sérias dificuldades em aprontar o serviço.

Então, vale muito a pena conhecer mais a fundo os principais programas, principalmente  se você usar o computador com frequência no exercício de sua função. 

Curso de Comunicação Assertiva

O saber “comunicar-se bem” é algo que as empresas querem de seus funcionários. Comunicação assertiva não tem nada a ver com “acertar alguma coisa”. 

Comunicar-se com assertividade quer dizer: ser claro, objetivo, transparente, bem compreendido. É falar o que tem de ser dito, da melhor forma possível, sem deixar nada vago nem extrapolar a conversa. 

As empresas não gostam de pessoas tagarelas que fogem do foco do trabalho com assuntos diversos. E também não são bem-vistos os funcionários tímidos, que deixam de falar o que é preciso por medo ou vergonha. 

Comunicar-se bem no ambiente corporativo é uma arte que se aprende em um bom curso. 

Ademais, também existem cursos ótimos focados em comunicação corporativa, onde são ensinadas técnicas e as melhores formas de se comunicar numa linguagem correta e própria do universo empresarial, seja na fala, na escrita e na produção de conteúdos.

Curso de Capacitação para Líderes

Profissionais que gerenciam ou supervisionam equipes, que têm a responsabilidade de treinar e conduzir as tarefas do pessoal sob a sua coordenação, ou que encabeçam projetos e precisam agregar as áreas para um objetivo comum da empresa, ou que pretendem migrar para cargos mais elevados dentro da organização, precisam saber liderar as suas equipes. 

Alguns profissionais têm essa habilidade nata e assim fica mais fácil aprender determinadas técnicas que otimizam ainda mais as relações interpessoais em prol da busca por resultados e cumprimento de tarefas em equipe.

Liderança é uma soft skill (competência comportamental) importantíssima para o mercado corporativo atual.

E liderança se aprende. Mesmo quem não nasce líder pode se tornar um deles. É por isso que existem cursos ótimos que capacitam profissionais de todas as áreas a se tornarem legítimos e bons líderes.

Curso de Inteligência Emocional

Está aí mais uma soft skill muito exigida pelas empresas, e que ganha cada vez mais importância pelas imposições mais duras do mundo moderno, notadamente sentidas no meio corporativo.

Muito se ouve nos corredores das empresas: fulano é desequilibrado, sicrano é muito reativo, beltrano é impulsivo demais.

Comportamentos assim são prejudiciais ao clima empresarial e principalmente às pessoas que os manifestam.

Com boa vontade e a ajuda de um curso de Inteligência Emocional, o profissional pode aprender a dominar as suas emoções e “segurar a onda” quando surgirem situações de pressão ou estresse que engatilham essas reações comportamentais indesejadas.

A Inteligência emocional é pautada por: autoconhecimento, auto regulação, auto motivação, autoconsciência, empatia e desenvolvimento de habilidades sociais. 

Formações que mais geram empregos

Formação Superior

Hoje é mais fácil e mais barato fazer faculdade do que se comparado há algumas décadas atrás.

O ensino superior se popularizou no Brasil e os programas de crédito estudantil também facilitaram muito a entrada de um maior número de pessoas, que agora podem realizar o sonho de ter um diploma superior e mais chances de melhores colocações no mercado de trabalho.

Também houve um aumento considerável, principalmente nas duas últimas décadas, do número de instituições educacionais autorizadas pelo MEC (Ministério da Educação) a terem cursos superiores em suas grades curriculares.

E para facilitar ainda mais o acesso a cursos superiores, muitos deles podem ser feitos online ou de forma híbrida (parte presencial, na universidade ou faculdade) e parte em casa ou no escritório. 

Empresas de maior parte costumam manter Universidades Corporativas para a formação e capacitação de seu efetivo profissional.

Veja abaixo uma lista com 10 cursos superiores muito requisitados pelo mercado de trabalho.

1. Medicina: 100%
2. Engenharia de Computação: 92,6%
3. Ciência da Computação: 90,5%
4. Farmácia: 79,3%
5. Odontologia: 78,9%
6. Fisioterapia: 64,4%
7. Arquitetura e Urbanismo: 63,5%
8. Psicologia: 61,1%
9. Publicidade e Propaganda: 60,5%
10. Contabilidade: 60,5%

Além disso, essas formações são as que proporcionam maior probabilidade de colocação profissional e de seguimento de carreira na profissão de formação, segundo uma pesquisa feita pelo Instituto Semesp e pela Simplicity, com alunos recém-formados (cursos presenciais e à distância) em instituições educacionais públicas e privadas de todo o Brasil.

*As percentagens acima representam os níveis de ocupação dos profissionais formados em curso superior que trabalham, de fato, nas profissões que escolheram para a vida.

Formação Técnica

A demanda por profissionais formados em cursos técnicos está alta.

Embora o nível escolar represente o ensino médio, o status profissionalizante de muitos cursos abre as portas do mercado de trabalho a alunos recém-formados ou que estejam em fase final de curso.

Hoje em dia, dependendo da área escolhida para se trabalhar e, claro, da vocação de cada pessoa, o curso técnico pode ser mais vantajoso do que a espera pela entrada na universidade depois da conclusão do ensino médio normal.

A escolha por um curso técnico pode proporcionar boas chances de rápida colocação no mercado de trabalho. As carreiras tendem a ser promissoras.

O importante é se identificar com o curso. Quando há dúvidas na escolha entre um curso ou outro vale a pena fazer um teste vocacional.

Veja, abaixo, os cursos técnicos mais apreciados pelas empresas: 

• Técnico de Logística: planejamento e controle de operações de transporte e distribuição de produtos.
• Técnico de Computação: instalação e manutenção de redes de computadores e hardwares.
• Técnico de Aplicativos Móveis (apps/mobile): desenvolvimento de aplicativos para smartphones e outros aparelhos que podem se conectar à internet.
• Técnico de Geoprocessamento: coleta e processamento de dados para produção de mapas e sistemas de geolocalização.
• Técnico de Meio Ambiente: atuação nas áreas ambientais para fins de preservação e exploração adequada do meio ambiente envolvendo aspectos relacionados a energia, gás, óleo e outros elementos naturais.
• Técnico Mecânico: fabricação, instalação e manutenção de peças mecânicas utilizadas em máquinas e equipamentos industriais de todos os segmentos.
• Técnico de Comércio Exterior: atuação em processos administrativos e operacionais de comércio internacional (importação e exportação). Para esse curso é importante o domínio de outro idioma, principalmente a língua inglesa.
• Técnico de Eletrotécnica: atuação em projetos de instalação e manutenção de sistemas elétricos 
• Técnico de Segurança do Trabalho: responsável por planejar e implementar condições de trabalho seguro para a manutenção da saúde e prevenção de incidentes e acidentes de trabalho.
• Técnico de Edificações: coordenação de processos para a construção de prédios e imóveis de maneira geral.

Formação Tecnóloga

Curso tecnólogo é uma formação de tecnologia de nível superior, porém mais curto, com duração de 2 ou 3 anos, dependendo da área de formação. Alguns cursos podem chegar a 3,5 anos de duração.

Para o ingresso num curso tecnólogo é necessário ter concluído o ensino médio. Várias formações profissionalizantes a nível médio, como os cursos técnicos relacionados acima, também são absorvidas por graduações tecnológicas.

O curso tecnólogo é um caminho bastante interessante para a formação superior numa área de tecnologia, pois é mais curto do que a faculdade tradicional e, por ser de natureza tecnológica, também é focado na especialização.  

Abaixo, alguns dos cursos tecnólogos que mais empregam, de acordo com um estudo feito pela Consultoria Robert Half:

• Tecnologia da Informação (especializações em análise e desenvolvimento de sistemas, gestão da tecnologia da Informação, sistemas para web/internet, jogos digitais, redes de computadores e segurança da informação).
• Logística
• Gestão Financeira
• Gestão em Recursos Humanos
• Marketing
• Gestão Comercial
• Comércio Exterior

Bem, como você pode observar, as opções de cursos de capacitação profissional, bem como de formação superior, tecnóloga e técnica, são muito diversificados.

Na hora de escolher entre esses cursos que mais empregam profissionais recém-formados, o mais importante é seguir a vocação, pois todas essas áreas do conhecimento demandam elevado número de profissionais.

As remunerações são muito boas e há perspectivas para carreiras longevas.  

No portal do do MEC você pode consultar as instituições educacionais e os cursos que são reconhecidos e autorizados no Brasil.

No site Educa+Brasil você pode conferir uma lista de instituições que oferecem cursos online gratuitos nas mais diversas áreas do conhecimento. 

Vale a pena conferir! 

Afinal, para se manter competitivo e atualizado no mercado é preciso reciclar conhecimentos continuamente. 

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